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Les ex FRALIB ont besoin de nous !

Posté par communistefeigniesunblogfr le 8 février 2017

cgt13

 Luttez en buvant du Thé !

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CGTtelecoms13sur youtube

 

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Une nouvelle bataille doit être menée pour pérenniser l’entreprise SCOP-TI, une entreprise démocratique dirigée par ceux qui y travaillent et qui ne rémunère pas des actionnaires extérieurs.

Comment faire ? Il suffit d’acheter leurs produits si vous les voyez dans des points de vente. Si vous ne souhaitez pas acheter les produits 1336 et SCOP-TI par le biais de la grande distribution, si vous souhaitez promouvoir l’émergence d’un réseau de distribution de proximité, c’est aussi possible.

Votre syndicat, UL,UD peuvent devenir client de SCOP-TI et servir de relais pour accéder aux produits 1336 et SCOP-TI et les revendre à leurs Syndiqués ou sympathisants.

Bon de commande SCOP TI 1336 pour Syndicat,UL,UD

Contactez l’ADV de SCOP-TI  par mail  à  : adv@scop-ti.com

Vous voulez simplement commander en tant que particulier. Vous pouvez vous adresser à l’Association FraLiberThé en remplissant cette fiche de commande téléchargeable à l’envoyant remplie et scannée à « contact@fraliberthe.fr » qui vous indiquera les frais de port pour adresser votre règlement.

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COP Fiscale : « Première grande victoire dans la lutte contre la fraude et l’évasion fiscales »

Posté par communistefeigniesunblogfr le 3 février 2017

PCF

 

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  L’Assemblée nationale a adopté, ce matin, à une large majorité,

  la proposition de résolution des députés communistes et du Front

  de gauche appelant le Gouvernement français à être à l’initiative

  d’une «COP de la finance mondiale pour l’harmonisation et la justice

  fiscale».

 

 

C’est une première grande victoire dans la lutte contre la fraude et l’évasion fiscale. Le PCF salue cette initiative

et se félicite de cette adoption.

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 A l’image de la COP environnementale, une COP fiscale permettrait de lutter

 efficacement contre la fraude et l’évasion fiscales en réunissant

 autour d’une table tous les acteurs concernés.

 Alain Bocquet, rapporteur de la proposition à l’Assemblée nationale

 et le sénateur Eric Bocquet, rapporteur de la commission d’enquête au Sénat

 sur l’évasion fiscale sont, à ce sujet, les auteurs du livre « Sans domicile Fisc ».

 

 Le PCF appelle le gouvernement à porter et à défendre cette idée

 de COP Fiscale aux Nations-Unies comme demandée à l’Assemblée nationale.

 

 

 

                                                                                                             Olivier Dartigolles à la rencontre d’Eric Bocquet pour parler d’évasion fiscale

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PCF – Parti communiste françaissur youtube

Publié dans ECONOMIE, France, Fraude fiscale, PCF, POLITIQUE | Pas de Commentaires »

Travail : Dernier jour pour déclarer les salariés exposés à un ou plusieurs facteurs de pénibilité

Posté par communistefeigniesunblogfr le 31 janvier 2017

humanite.fr

Pénibilité, droits des salariés et obligations des employeurs

 

Daniel Roucous – 31 janvier 2017

 

Capture.PNGbabousepénibilitétravail

 

 

Dernier jour pour déclarer les salariés

exposés à un ou plusieurs facteurs

de pénibilité.

Rappel des obligations des employeurs

et des droits des salariés exerçant

un travail pénible.

 

 

 

Quel délai pour déclarer la pénibilité ?

Les employeurs ont jusqu’à aujourd’hui 31 janvier pour déclarer leurs salariés exposés à un ou plusieurs facteurs

de risque de pénibilité. Démarches et explications sur

http://www.preventionpenibilite.fr/sites/preventionpenibilite/home/employeur/la-declaration-de-la-penibilite/mes-demarches.html

Cette déclaration est obligatoire et détermine les cotisations dues au titre de la pénibilité ainsi que les droits

pour les salariés qui exécutent des taches pénibles comme précisé ci-après.

Rappel des obligations des employeurs

 

[Lire la suite sur humanite.fr]

 

INFOS +

- démarches, seuils déclencheurs, points pénibilité c’est ici

- le site officiel sur la pénibilité au travail http://www.preventionpenibilite.fr

- tout sur les-facteurs-de-risques

 

Publié dans droit du travail, France | Pas de Commentaires »

Justice pour Antoine et François

Posté par communistefeigniesunblogfr le 29 janvier 2017

 

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  Antoine militant de la CGT et libertaire

  de Valenciennes, est un-e des nombreux-ses

  opposant- es à la loi Travail à avoir fait

  les frais de la répression aux ordres

  du gouvernement et du patronat au printemps

  2016.

 

 

Alors qu’il se rendait à une manifestation syndicale le 17 mai 2016 à Lille et qu’il tenait le drapeau de son union

locale CGT Valenciennes, il a été violemment plaqué au sol par 3 policiers et mis en état d’arrestation. Pour avoir

participé à cette manifestation, il a passé 3 semaines en détention préventive et a été condamné à 10 mois

de prison avec sursis et 2 ans d’interdiction de manifestation dans le département du Nord.

La mobilisation locale, nationale et internationale autour de son affaire a permis d’éviter une peine plus lourde à l’instar

de celles qui ont frappé des centaines d’opposant-e-s dont plusieurs sont toujours en détention dans un contexte

marqué par l’état d’urgence. Plusieurs témoignages et articles de presse ont alors démontré que l’accusation était

montée de toutes pièces et que le gouvernement plus minoritaire que jamais dans l’opinion ne pouvait s’imposer

que par la répression et l’intimidation afin d’empêcher le développement de la mobilisation.

[Lire la suite sur liberezantoine.org]

 

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Médecine du travail : ce qui a changé depuis le 1er janvier

Posté par communistefeigniesunblogfr le 18 janvier 2017

 

Médecine du travail, comment ça se passe depuis la réforme ?

 

Daniel Roucous – humanite.fr/ – 16 janvier 2017

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  Le suivi médical des salariés n’est plus systématiquement

  assuré par le médecin du travail, sauf pour décider

  avec l’employeur s’ils sont aptes ou pas.

  Depuis le 1er janvier 2017, voici comment ça se passe

  en matière de suivi médical des salariés (en CDI, CDD,

  Intérim, saisonniers etc.) par la médecine du travail :

 

- la visite d’embauche par le médecin du travail est remplacée par une visite d’information

et de prévention, sauf pour les postes à risques

Cette visite d’information et de prévention doit être réalisée dans un délai maximum de 3 mois à compter

de l’embauche par un médecin du travail ou un médecin collaborateur ou un interne en médecine du travail

ou un infirmier.

[Lire la suite sur humanite.fr]

A lire également :

♦  Un décret pour faire reculer la prévention des risques au travail

♦  Vers une médecine du travail au rabais

Publié dans droit du travail, France | Pas de Commentaires »

Primaire du PS

Posté par communistefeigniesunblogfr le 13 janvier 2017

 

Primaire du PS : un premier débat à fleuret moucheté

 

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Pour le premier des trois débats télévisés qui rythmeront la primaire du PS d’ici

le premier tour le 22 janvier, les sept candidats ont évité la confrontation directe,

portant sur le quinquennat finissant une critique mesurée. 

Sur le plateau de télévision, pas trop de heurts, pas de règlement de compte cinglant, notamment à l’encontre

de celui qui incarnait à lui seul la quintessence du quinquennat, l’ex Premier ministre Manuel Valls.

Il en fut autrement dans les QG improvisés des soutiens aux sept candidats à la primaire du PS, où Manuel Valls

fut copieusement hué par les partisans de Hamon ou Montebourg.

Durant deux heures et demie sur TF1 et RTL, pour ce premier débat -deux suivront, dimanche soir et jeudi prochain-

ils se sont rarement interpellés, chacun avançant son programme avec l’objectif commun d’empêcher que le second

tour de l’élection présidentielle oppose la droite « brutale » de François Fillon, à l’extrême droite.

Des oppositions, il y en eut pourtant. Benoît Hamon et Arnaud Montebourg se sont engagés à abroger la loi travail,

adoptée sans vote l’an dernier via la procédure de l’article 49-3 de la Constitution. Manuel Valls a quant à lui confirmé

sa volonté de prolonger la politique menée lorsqu’il était premier ministre, en promettant d’ « aller plus loin, non pas

de changer de cap ».

[Lire la suite sur humanite.fr]

A voir : le dessin de Placide

 

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Goodyear : Un procès pour l’exemple, sur fond de criminalisation de l’action syndicale

Posté par communistefeigniesunblogfr le 10 janvier 2017

 

                   Goodyear : L’action syndicale en procès

 

Cyprien Boganda – Humanité Dimanche

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  Le 11 janvier, la cour d’appel d’Amiens rendra sa décision

  dans l’affaire Goodyear Amiens. La portée symbolique

  des poursuites, qui visent d’abord la CGT, n’échappe à personne :

  à travers l’exemple des huit salariés poursuivis comme des

  « délinquants » auteurs de « violences », il s’agit de décourager

  tous ceux qui, en France, s’opposent à la loi des multinationales.

  Ils n’oublieront jamais ce 12 janvier 2016, lorsque le tribunal

  correctionnel d’Amiens a rendu son verdict : deux ans de prison,

  dont neuf mois ferme, pour avoir retenu contre leur gré

  (mais sans violence) deux cadres de leur usine en voie de fermeture,

  en janvier 2014. Une décision historique par sa sévérité, qui avait

  déclenché une bronca parmi une bonne partie de la gauche

  et un silence assourdissant de la part du gouvernement.

 

Depuis, les huit anciens salariés ont contesté la décision auprès de la cour d’appel d’Amiens, qui doit rendre

son verdict le 11 janvier.

[Lire la suite sur humanite.fr]

 

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Les salariés de Carrefour Maubeuge veulent garder une vie de famille

Posté par communistefeigniesunblogfr le 10 janvier 2017

 

Grève très suivie à Carrefour Maubeuge ce mardi 10 janvier.

 

Après avoir rogné les primes d’intéressement, de participation, la prime d’ancienneté, la prime

de départ en retraite, rendue plus lointaine l’obtention des primes de vacances et de 13ème mois

pour les nouveaux embauchés tout en minorant l’ensemble des salaires à un niveau équivalent

ou proche du SMIC, Carrefour essaie d’appâter les salariés en leur demandant de sacrifier

leur vie familiale tous les dimanches en échange de contrepartie dérisoire et sous couvert

« d’embauches » et d’un prétendu « volontariat » auquel personne ne croit…

 

Capture.PNGcarrefour

   Ce mardi, à Carrefour Maubeuge, ils étaient

   une bonne quarantaine de salariés à manifester

   contre le travail du dimanche, que le groupe

   tente de généraliser dans les magasins de plus

   de 400 m2.

   Des inquiétudes qui sont nées, lorsque Carrefour

   a lancé des négociations pour obtenir le droit

   d’ouvrir les hypermarchés tous les dimanches

   matins.

 

Lire également :  Carrefour Maubeuge : « On n’aura plus de vie si on travaille le dimanche »

 

Capture.PNGcarrefourcgt1    A lire sur :

 

  cgtcarrefour.fr/tract travail dimanche.pdf

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Retrouvez l’hommage à Georges Séguy secrétaire général de la CGT de 1967 à 1982.

Posté par communistefeigniesunblogfr le 30 septembre 2016

 

                                Hommage à George Séguy

 

Capture.PNGGeorgeSeguy

 

 

 

  La CGT a rendu, mardi 20 septembre, dans le patio de la CGT

  à Montreuil, un hommage à Georges Séguy, secrétaire général

  de la CGT de 1967 à 1982.

  Y ont participé Philippe Martinez, secrétaire général de la CGT

  et Pierre Laurent, secrétaire national du Parti communiste français

  en présence de la famille de Georges.

 

 

 

 

 

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la CGTsur youtube

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15 septembre : Mobilisation nationale pour l’abrogation de la loi Travail

Posté par communistefeigniesunblogfr le 13 septembre 2016

 

Le 15 septembre : unis pour le retrait de la loi Travail !

LE 15 SEPTEMBRE, MANIFESTONS PARTOUT EN FRANCE

 

Capture.PNGretraitloitravail

 

 

La fête de l’Humanité qui s’est déroulée le week-end

dernier a été un grand moment de débats.

Toute la gauche qui rejette la politique du gouvernement

s’y est donné rendez-vous.

Toutes les forces syndicales qui résistent à la Loi Travail

s’y sont également retrouvées.

 

Un week-end de résistance et d’unité populaire qui a été l’occasion de se donner rendez-vous dans la rue

partout en France le 15 septembre prochain.

Faisons gagner les exigences populaires ! Faisons-les entrer en politique !

 

Abroger la Loi travail, c’est possible

 

La perspective d’une reprise de la mobilisation inquiète le pouvoir. On nous dit : « la Loi a été adoptée, c’est fini ». Bien sûr, elle a été adoptée, cela s’est fait en plein été, sans être votée, le gouvernement utilisant 3 fois le 49.3, et au mépris des larges mobilisations, manifestations et pétitions. Mais ce qui a été fait, en l’absence de toute légitimité, peut être défait. Il y a 10 ans, le gouvernement avait finalement abrogé son Contrat Première Embauche alors que la loi avait été publiée au journal officiel. La mobilisation peut nous permettre d’arracher une victoire contre un gouvernement aux abois Ce qu’une loi a fait, le peuple peut le défaire.

Tous ensemble, ça repart

C’est le 15 septembre que les organisations syndicales et de jeunesse CGT, FO, FSU, Solidaires, UNEF, UNL, FIDL donnent rendez-vous à l’ensemble des salarié-es, privé-es d’emploi, étudiant-es, lycéen-es, retraité-es pour une journée d’actions et d’initiatives partout en France pour obtenir l’abrogation de la loi Travail et conquérir de nouvelles garanties et protections collectives. Le Parti communiste se joint à toutes les forces et les personnes qui veulent faire entendre l’exigence de retrait de la loi El-Khomri et porter des politiques alternatives aux choix libéraux, le 15 septembre partout en France. Ensemble, mettons à l’ordre du jour le progrès social et démocratique. Investissons le débat politique et changeons-le !

MANIFESTATIONS :

Lille 14H 30 Porte de Paris

Valenciennes  10H Place d’Armes

 

Sur la loi Travail comme sur notre avenir, il est urgent que le peuple se fasse entendre. Le PCF a lancé La grande consultation citoyenne pour recueillir et faire émerger vos exigences et les rendre incontournables. Participez sur www.lagrandeconsultationcitoyenne.fr 

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