Pour une retraite décente

Posté par communistefeigniesunblogfr le 1 octobre 2015

 

Les retraités lillois à 100 à l’heure… ce matin à Wazemmes

 

CaptureretraitésWazemmes

 

  Ce matin à Wazemmes durant une heure

  9 camarades du collectif retraite se sont

  retrouvés sur le marché afin de faire signer

  les cartelettes pétitions.

 

   [Lire la suite sur CGTNord]

 

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Fonction publique : La fin du statut, c’est la fin du modèle social français

Posté par communistefeigniesunblogfr le 25 septembre 2015

 

La fin du statut, c’est la fin du modèle social français

 

FONCTION PUBLIQUE

Capturemacroncoco

 

  En réponse à la dernière attaque du ministre Macron

  contre le statut de la fonction publique, la NVO a souhaité

  revenir sur la conception républicaine du statut général

  de la fonction publique. Avec Jean-Marc Canon, secrétaire

  de l’union générale CGT des fédérations de fonctionnaires,

  et Anicet Le Pors, père fondateur du Statut général de 1983.

 

  Lire l’article de la NVO

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Vérités et mensonges sur la SNCF (documentaire de Gilles Balbastre)

Posté par communistefeigniesunblogfr le 24 septembre 2015

 

CapturevéritésetmensongesSNCF2

La « qualité empêchée » du travail des cheminots dans le Nord-Pas-de-Calais

« Avant, il y a encore trois ans, la sécurité passait avant la productivité et la disponibilité.

Le temps qu’ils te donnent aujourd’hui c’est pour du contrôle, pas pour réparer. »

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Emergences CHSCTsur youtube

Documentaire co-produit par le CER SNCF Nord Pas de Calais et le Cabinet d’ expertises Emergences

et réalisé par Gilles Balbastre. Télécharger l’étude liée au documentaire sur www.emergences.fr

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CGT : Journée nationale pour le respect des libertés syndicales

Posté par communistefeigniesunblogfr le 23 septembre 2015

CGT

 

Capturecgt3

  La CGT organise, aujourd’hui, une journée nationale

  pour le respect des libertés syndicales.

  « Casser du militant », briser des élans sociaux, créer

  des peurs, menacer les Bourses du travail…

  la répression syndicale reste un des moyens

  du patronat pour freiner le développement du syndicalisme.

  Ainsi, certains militantes et militants de la CGT,

  de par leur engagement, sont traités comme des délinquants.

  Ils sont trainés devant les tribunaux, dans des procédures

  de plusieurs années. Leur carrière est souvent brisée,

  leur vie bouleversée, leur famille affectée…

 

Les affaires judiciaires de Roanne, des « 5 d’EDF-GDF », l’inspectrice du travail à Annecy poursuivie par Tefal,

de la Bourse du travail du Blanc-Mesnil, de Chartres, du Havre, de Villefranche-sur-Saône, de la Caisse d’Épargne

de l’Ile de France… sont autant de preuves d’une volonté patronale et d’une partie du pouvoir judiciaire,

de criminaliser l’action syndicale dans un contexte d’action collective (Grève, manifestation…).

 

Capturesyndicalistepasvoyou

  Les sanctions en droit pénal, qui pèsent contre les militants syndicaux,

  traités comme des « voyous » par le patronat et certains procureurs,

  sont inadmissibles et n’ont rien à voir avec la réalité du fait syndical !

  Pour la CGT, porter atteinte à un militant syndical, c’est porter atteinte

  à toute la CGT !

  La lutte contre la criminalisation de l’action syndicale, s’inscrit

  dans la démarche générale de la CGT de lutte contre toutes les formes

  de discrimination.


« Pas de conquêtes sociales sans libertés syndicales »

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MyCGTsur youtube

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120 ans de combats ouvriers avec la CGT

Posté par communistefeigniesunblogfr le 23 septembre 2015

 

Le 23 septembre 1895, à Limoges, s’ouvrait le congrès fondateur de la CGT

 

Capturehumacgt

 

 L’Humanité a édité un hors-série qui retrace

 120 ans de combats ouvriers avec la Confédération.

 Récits, témoignages, débats, articles sur plus

 d’un siècle de conflits sociaux.

 Extraits d’un entretien avec l’historien Michel Dreyfus,

 dont on retrouvera l’intégralité dans ce numéro

 exceptionnel.

 

 La CGT naît en 1895. Quel est alors le contexte ?

[...]

 La CGT est créée, en 1895, à partir de deux composantes,

 la Fédération nationale des syndicats et la Fédération

 nationale des bourses du travail, constituées quelques années

plus tôt. Cela se situe au moment où l’État commence à intervenir

 

dans le social et à construire, très lentement, le droit au travail. Mais les militants ont tellement subi la répression

qu’ils ont beaucoup de mal à se faire à l’idée que l’État puisse mettre en place un certain nombre d’améliorations.

Jusqu’à la Grande Guerre, l’idée qu’il puisse y avoir aussi un réformisme d’État passe peu chez les militants.

La méfiance envers l’État et le patronat engendrée par les répressions du mouvement social au XIXe siècle est

à l’origine de la culture d’affrontement qui s’installe pour longtemps au sein de la CGT. (…)

[Lire l’article sur humanite.fr]

 

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Protection sociale (vidéo CGT)

Posté par communistefeigniesunblogfr le 15 août 2015

 

 

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CGTTELECOM13  – sur youtube

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Retraites complémentaires : Le patronat, mis en échec, ne renonce pas

Posté par communistefeigniesunblogfr le 23 juin 2015

 

Retraites complémentaires.

Le patronat, mis en échec, ne renonce pas

 

Yves Housson – 22 juin 2015 – humanite.fr/

 

Captureretraitéencolère

 

  M. Gattaz et ses amis veulent retarder

  l’âge du départ en retraite. Une double

  peine en somme : privés d’emploi et

  privés de la possibilité d’exercer leur droit

  à retraite ! C’est en effet la seule

  « solution » imaginée par le patronat

  pour équilibrer les comptes déficitaires

  des régimes de retraites complémentaires.

 

Au Medef, on ne craint pas les contradictions. Alors que les seniors (55-64 ans) restent massivement évincés

des effectifs des entreprises, que le chômage continue d’augmenter dans cette catégorie d’âge

(800.000 personnes touchées), M. Gattaz et ses amis veulent retarder l’âge du départ en retraite.

Une double peine en somme : privés d’emploi et privés de la possibilité d’exercer leur droit à retraite ! C’est en effet

la seule « solution » imaginée par le patronat pour équilibrer les comptes déficitaires des régimes de retraites

complémentaires.

[…]

Principale pierre d’achoppement : les abattements que le patronat persiste à vouloir imposer sur les pensions

Arrco et Agirc pour celles et ceux qui voudraient partir avant 65 ans. Soit un coup de rabot de 30%

pour un départ à 63 ans, de 20% pour un départ à 62 ans, de 10% pour un départ à 64 ans.

La pension complète ne serait garantie qu’à 65 ans. L’objectif est limpide, et le Medef ne s’en cache pas :

il s’agit, en utilisant cette arme dissuasive, de contraindre les salariés à reculer leur départ.

[…]

Jamais à court d’imagination en matière d’austérité, le patronat, pour réaliser les 6,9 milliards d’euros d’économies

jugés nécessaires, préconise également de prolonger la sous-indexation de la revalorisation des pensions

(1,5 point au-dessous de l’inflation), ce qui reviendrait à décréter leur blocage. Mesure « dévastatrice

pour la consommation, donc pour la croissance et l’emploi », observe Eric Aubin. Il entend encore s’attaquer

aux pensions de réversion en « proratisant » leur montant en fonction du nombre d’années de mariage.

Une attaque directe contre les femmes, principales bénéficiaires de la réversion.

[Article complet sur humanite.fr]

 

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Nouvelle manifestation pour l’emploi le 23 juin à Lille

Posté par communistefeigniesunblogfr le 14 juin 2015

 

CaptureValenciennes1

http://www.dailymotion.com/video/x2tanow

par La Voix du Nordsur dailymotion

 

CGT Nord :

Après la manifestation du 9 juin à Valenciennes pour l’emploi,

rendez-vous le 23 juin à Lille.

A l’appel de La CGT, plus de 1.000 personnes ont manifesté le 9 juin à Valenciennes pour dénoncer

la casse industrielle dans plusieurs secteurs du bassin d’emploi Valenciennois.

Que ce soit : les forges de Fresnes que l’on veut liquider; Idem pour Sambre et Meuse; la dégradation

des conditions de Travail à Sevelnord ou à l’hôpital de Valenciennes mais on pourrait citer aussi

les menaces sur l’hôpital de Denain ou encore les Verreries de Masnières et de Boussois…

La CGT entend dire stop au recul de l’industrie et des services publics.

Pour Ludovic Bouvier, secrétaire général de l’USTM CGT Hainaut-Avesnois-Cambraisis,

« les profits ne doivent pas servir à gaver les actionnaires » mais « servir à maintenir l’emploi, augmenter

les salaires, les pensions et retraites, améliorer les conditions de travail ».

C’est une première étape importante dans la construction du rapport de force nécessaire

pour organiser la résistance et faire plier le patronat.

Le prochain rendez-vous est fixé à Lille le 23 juin, jour de la réunion du CCE de Vallourec

où la direction fait peser des menaces sur l’emploi.

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Philippe Martinez (CGT) sur France Info (12 juin 2015)

Posté par communistefeigniesunblogfr le 14 juin 2015

 

CaptureMartinez1

Philippe Martinez( CGT ) :

« A chaque fois que le Medef réclame, le gouvernement donne satisfaction »

http://www.dailymotion.com/video/x2tpgdz

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Fralib : 1336, comme 1336 jours de lutte !

Posté par communistefeigniesunblogfr le 28 mai 2015

 

Capturefralib4

 

 

  Après 1336 jours de lutte contre Unilever,

  les SCOP TI lancent leurs propres marques de thés

  et d’infusions aromatisés 100% naturels,

  fabriqués dans l’usine de Gémenos.

 

 

 

C’est désormais à nous consommateurs de participer à cette belle aventure en choisissant les thés

et infusions de la coopérative SCOP TI dans les rayons des grandes surfaces et réseaux spécialisés !

En devenant  des « consom-acteurs »

 

 

Capturefralib3

 

 

  Cliquer sur l’image

  pour voir la vidéo

  Réalisation :

  Romain Gicquiaux & Musique :

  Alexandre Mosca

 

 

 

*

 

LUTTES SOCIALES

Les anciens de Fralib et leur coopérative lancent le thé

de la transformation sociale et écologique

 

par Emmanuel Riondé, Jean de Peña 27 mai 2015

 

Capturefralib2

  Après quatre années d’un rude combat,

  la soixantaine de coopérateurs de la Société

  coopérative ouvrière provençale thé et infusions,

  les ex-Fralib, lancent 1336 et ScopTI, leurs nouvelles

  marques. Exit les actionnaires d’Unilever,

  l’ancienne multinationale propriétaire, les arômes

  artificiels et le management néolibéral.

 

Bienvenue à la politique salariale décidée au consensus, au tilleul bio et au thé centenaire.

A Carcassonne, les anciens employés de la Fabrique du Sud se sont engagés dans le même type d’aventure,

pour la fabrication de crèmes glacées. Reportage auprès de ces coopératives en quête d’une nouvelle éthique,

de véritable progrès social et environnemental.

[Lire la suite sur Basta !]

Creative Commons License

 

1336 : la nouvelle marque dévoilée des ex-Fralib

http://www.dailymotion.com/video/x2rj5hm

vidéo France 3 Provence-Alpessur dailymotion

 

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