Négociations salariales : Vincent Peillon choisit « ses » syndicats !

Posté par communistefeigniesunblogfr le 1 mai 2013

reçu par courriel

Communiqué FSU

Négociations salariales : Vincent Peillon choisit « ses » syndicats !

 

La FSU est « oubliée » et les heureux syndicalistes agréés sont priés de venir négocier pieds et poings liés…

Monsieur le Président de la République,

Nous tenons, par la présente, à vous alerter sur la manière pour le moins surprenante et de toute évidence

inadmissible dont le dialogue social est actuellement mené au ministère de l’Éducation nationale.

Au moment où doivent s’ouvrir des discussions relatives aux mesures catégorielles pour les personnels

liées à la refondation de l’école, la FSU a découvert le document ministériel par la presse et sur le site

d’organisations syndicales qui en disposaient déjà.

La FSU est « oubliée » et les heureux syndicalistes agréés sont priés de venir négocier pieds et poings liés…

Monsieur le Président de la République,

Nous tenons, par la présente, à vous alerter sur la manière pour le moins surprenante et de toute évidence

inadmissible dont le dialogue social est actuellement mené au ministère de l’Éducation nationale.

Au moment où doivent s’ouvrir des discussions relatives aux mesures catégorielles pour les personnels

liées à la refondation de l’école, la FSU a découvert le document ministériel par la presse et sur le site

d’organisations syndicales qui en disposaient déjà.

 

Cette méthode est inacceptable.

 

La FSU, première fédération de l’Éducation nationale, avec une représentativité de plus de 40%, porte

l’exigence d’un dialogue social transparent et équitable, respectueux de l’ensemble des organisations

qui tiennent leur légitimité du vote des personnels. Ce n’est pas au Ministre de choisir ses partenaires

sociaux. C’est une condition même de respect des personnels.

En outre, le Ministre de l’Éducation nationale demande aux organisations syndicales une signature

pour entrer en discussion : quelle curieuse méthode que celle qui consiste à exiger des organisations

syndicales d’approuver un protocole d’accord avant même d’avoir commencé à discuter et a priori

dans un cadre contraint !

[Lire la suite sur 59.snuipp.fr ] ou sur :  [FSU.fr ]

 

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