Laurence Parisot s’en prend à nouveau à l’âge de départ à la retraite.
Posté par communistefeigniesunblogfr le 19 décembre 2012
Les belles légendes du Medef :
Travailler plus longtemps pour préserver le régime de retraite !
Par Comité pour une Nouvelle Résistance- CNR
Laurence Parisot s’en prend à nouveau
à l’âge de départ à la retraite.
Alors que les 50-64 ans ne sont qu’environ 44 %
à être encore dans l’emploi, elle réclame
le passage de 62 à 63 ans !
Mais cette attaque est un leurre puisque l’objectif
est de rendre de plus en plus difficile le départ
à la retraite de ceux qui ne pourront pas
avoir recours à la capitalisation individuelle !
En termes d’âge de départ à la retraite, Laurence Parisot ne désarme pas. Après avoir hurlé de bonheur
lorsque François Fillon s’était prononcé pour un départ à 67 ans et essayé d’imposer une partie
de capitalisation obligatoire aux salariés, devenus caducs par la défaite de la droite à la présidentielle
et aux législatives, elle remonte au créneau pour exiger que les salariés français travaillent une année
de plus que l’âge légal actuel.
Quels sont ses arguments ?
Ils nous sont livrés par Reuters : « La France doit repousser au moins à 63 ans l’âge minimum de départ en
retraite afin de financer les pensions, a estimé dimanche la présidente du Medef Laurence Parisot.
La réforme menée sous le mandat Sarkozy qui a porté de 60 à 62 ans l’âge minimum et à 65 ans
l’âge requis pour bénéficier d’une pension à taux plein quelle que soit la durée de cotisations
est insuffisante (…) Nous disions déjà en 2010 qu’il faudrait au moins 63 ans, et je le redis aujourd’hui.
Il faudra à nouveau repousser l’âge légal de départ à la retraite, allonger la durée de cotisations (…)
Est-ce que nous, en France, on peut être les seuls à rester à 62 ans, alors que nos voisins espagnols, italiens,
anglais, allemands, sont suivant les cas entre 65 et 67 ans? Non, ce n’est pas possible (…) «
On rapellera pour mémoire à madame Parisot que :
En Allemagne : La réforme de 2007 fait passer l’âge d’obtention d’une pension complète de 65 ans et un mois
en 2012 à 67 en 2031 (…) L’âge minimum de départ reste, lui, fixé à 63 ans - sous réserve de 35 années
de cotisation. Mais de fortes décotes sont prévues pour les travailleurs qui souhaitent liquider leur pension
à cet âge (…) »
Espagne : » (…) La durée de cotisation nécessaire à une retraite à taux plein est de 35 ans
dans la plupart des cas (…)
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