Industrie pharmaceutique : la face cachée du secteur

l’Humanité.fr – Alexandra Chaignon 

Le profit plutôt que la vie

Industrie pharmaceutique. Les laboratoires ne connaissent pas la crise conjoncturelle. Ce qui ne les empêche pas de restructurer massivement leurs unités, au détriment des salariés et de la santé publique. Grippe porcine : les bonnes affaires des laboratoires entre le Tamiflu et la course au vaccin, à lire dans l’Humanité de vendredi.

 

Salarié de l’usine de production pharmaceutique 3M de Pithiviers (Loiret), Jean-François Caparros se caractérise lui-même comme le « témoin de la mutation du secteur » : il fait en effet partie de la charrette de 110 personnes « sacrifiées pour que les actionnaires puissent toucher leur argent ». Car ce conglomérat américain se porte plutôt bien. Sur l’année 2008, l’activité santé du groupe s’est envolée de 8,2 %. C’est à l’image du secteur, seule industrie à ne pas connaître la crise. En témoignent les bénéfices engrangés par les principales firmes pharmaceutiques : 17 milliards d’euros pour l’américain Pfizer, 7 milliards pour le français Sanofi-Aventis, 5 milliards pour le britannique GlaxoSmithKline… Une industrie « florissante » et « lucrative », de l’avis des syndicats. Mais qui, selon les entreprises, enregistre « une faible croissance », due aux « mutations structurelles du secteur » : développement des médicaments génériques, ralentissements des « blockbusters » – ces médicaments qui assurent plus d’un milliard de revenus, mais dont les ventes chutent brutalement à l’expiration du brevet -, concurrence des pays émergents, émergence des biotechnologies… Ce que les entreprises oublient de signaler, c’est que, « pour assurer la poursuite de la rémunération aux actionnaires, les mesures de réduction des coûts s’intensifient avec un impact social majeur », comme le souligne Isabelle Freret, secrétaire générale de la CFE-CGC chimie, lors d’une intersyndicale CGT, CFDT, FO, CFTC, CFE-CGC et UNSA, réunie pour dénoncer la face cachée du secteur.

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D’après Laurence Parisot, les Français vivent en moyenne près de 90 ans !

Ce matin, sur Europe1

Laurence Parisot veut faire passer la retraite à 63 ans et demi à partir de 2012. Et pour faire passer la pilule,  elle n’est pas à cours d’argument !

« N’oublions pas qu’aujourd’hui, quand on prend sa retraite, c’est une retraite pour vingt-cinq ans voire trente ans. Quand on prenait sa retraite dans les années 1960 ou 1970, c’était une retraite pour dix ans. »

63 + 30 = 93 !

Les ouvriers dont l’espérance de vie est, en moyenne, inférieure de 7 ans à celle des cadres apprécieront !

http://www.dailymotion.com/video/x9lv3a

 

Lire l’article :

Ouvriers : une espérance de vie plus courte, des « incapacités » plus longues (22/01/2008)

Les ouvriers conjuguent une espérance de vie plus courte que les autres catégories professionnelles et des périodes dites d’ « incapacité« , marquées par des gênes physiques, plus longues, selon une étude présentée mardi par l’Institut national d’études démographiques (Ined).

La suite : ICI

 

Chômage : La privatisation s’accélère à Pôle Emploi

Fanny Doumayrou

Pôle emploi : le privé entre par la grande porte

Sous couvert d’un plan d’urgence face à l’afflux de chômeurs, le service public de l’emploi amplifie son recours à la sous-traitance et aux opérateurs privés de placement. Gros plan sur ces « majors » de l’intérim qui risquent de se tailler la part du lion, à lire dans l’Humanité de jeudi.

« Pour des populations comparables, les résultats sont identiques entre l’ANPE et le privé, mais pour un coût trois fois plus faible à l’ANPE. On peut être public et efficace ! » C’est un certain Christian Charpy qui, en septembre 2006, vantait ainsi vaillamment les mérites du public face aux premiers assauts de la concurrence privée. À l’époque, le haut fonctionnaire est à la tête de l’ANPE et se doit de défendre un minimum la boutique. Aujourd’hui, le même dirige Pôle emploi, organisme issu de la fusion ANPE-Assedic, au statut juridique encore non identifié, mais dont l’esprit et les objectifs penchent nettement vers le privé. Et, fin mars, il déclarait que « les opérateurs privés de placement ne sont pas un sujet tabou au sein de Pôle emploi ». L’heure n’est plus à défendre le service public, mais à organiser sa privatisation, par le biais de deux moyens : d’un côté, la commande, à des organismes privés, de « prestations » ponctuelles comme les ateliers, bilans de compétences et stages d’appui à la recherche d’emploi ; de l’autre, l’externalisation complète, vers des opérateurs privés de placement (OPP), du suivi de demandeurs d’emploi, dès leur inscription au chômage. Phénomènes distincts, mais qui prennent tous deux de l’ampleur.

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Faut-il y voir un message ?

Après les cérémonies du 6 juin, la Maison Blanche a mis en ligne les photos officielles de l’événement. 

Entre « Sarkozy, je te vois » et « Casse toi, pauvre con », les photographes officiels de la Maison Blanche ont fait une sélection et des cadrages dans lesquels on ne peut s’empêcher de voir un message… 

« casse toi (de mon cadre) pauvre con » ?

Voilà. Parfait. Comment le cadrage, art subtile en photo, peut faire d’une photo d’une banalité navrante un véritable message diplomatique.

 

Le traditionnel bain de foule. Admirez le sens du cadrage

Voir l’article et les autres photos  sur le site owni.fr.

 

E. Besson pourra-t-il encore nier le délit de solidarité ?

Procès de la solidarité à Rodez

Par Marie Barbier le mercredi 17 juin 2009, 07:00 – Délit de solidarité

Aujourd’hui à 14 heures, Salimou Fofana comparaîtra devant le tribunal correctionnel de Rodez. La justice reproche à ce Guinéen de 45 ans d’avoir hébergé, nourrit et « conservé des documents personnels et administratifs » d’un compatriote sans-papiers. Des actes répréhensibles, selon la loi française : l’article L.622-1 punit l’aide à l’entrée, à la circulation ou au séjour irrégulier d’un étranger en France de cinq ans de prison et de 30 000 euros d’amende. Cet après-midi, Salimou Fofana ne devrait pas être seul : le Collectif des réfugiés pour la région de Rodez a d’ores et déjà prévu une « haie d’honneur » pour l’accueillir au tribunal.

Lire la suite…

Signer la pétition « délinquants solidaires » sur le site www.delinquants-solidaires.org.

« Les experts ne mordent pas la main qui les nourrit ! »

Lu dans Siné Hebdo n° 41 – mercredi 17 juin 2009

MINI-SMIC ET MAXI-FRIC

Pierre Concialdi
C’est connu, le Smic coûte cher à la société. C’est en tout cas ce qu’affirment certains de nos experts qui veulent même sa mort.

Dormez en paix smicards et autres damnés de l’enfer des bas salaires, un « groupe d’experts » veille désormais sur vous. Réclamé de longue date par le patronat, ce groupe a été créé le 23 mai. En deux semaines chrono (un vrai record !), il a rendu son avis le 5 juin. Les conclusions étaient préparées d’avance ? Pas impossible puisqu’un des experts, Gilbert Cette, directeur à la Banque de France dans le civil, avait déjà pondu un rapport préconisant la suppression du Smic*.

En bons adeptes de la méthode Coué, les experts assènent à longueur de pages la même rengaine : le Smic est trop élevé. Passons sur les comparaisons internationales qui alignent une moitié de pays dont le revenu par habitant est très inférieur à celui de la France (les trois quarts pour la Grèce, jusqu’à moins de la moitié pour la Pologne et la Turquie). On se doute que, dans ces pays, le salaire minimum doit être moins élevé qu’en France. Mais ça doit faire plus joli sur les graphiques.

Dans notre pays, le Smic serait aussi « trop élevé » en comparaison des autres salaires ? Parce qu’il aurait trop augmenté ? Ces experts voient tout à l’envers. C’est simplement qu’à force de tasser la plupart des salaires vers le bas depuis plus de trente ans, ils se sont rapprochés du plancher. Il faudrait plutôt penser à les augmenter, les salaires, et à relever le plancher.

Pas question ! Pas de coup de pouce cette année, concluent nos experts. Pour eux, c’est simple. Si on augmente « trop » le Smic, les smicards coûteront trop cher aux employeurs qui ne les embaucheront plus. Adieu emploi, pouvoir d’achat… et bonjour les angoisses de fin de mois. C’est le raisonnement typique de « l’économie de l’offre », très à la mode sous Reagan et Thatcher. Un raisonnement économique à sens unique. Car le salaire est aussi un revenu pour le salarié. Et les revenus, ça nourrit la croissance et l’emploi. Une hausse du Smic n’est pas forcément défavorable à l’emploi, loin de là. Objection balayée d’autorité par nos experts, en cinq lignes, sans argument. Fermez le ban !

Le pompon, c’est que les mêmes oublient, ces étourdis, de comparer le niveau du Smic à ce que rapporte un salarié à son employeur. Pourtant, c’est ce qui a le plus de sens d’un point de vue économique. En moyenne, un salarié rapporte aujourd’hui plus de 6 500 euros par mois à son patron. Un smicard en reçoit moins d’un quart. Au-delà d’une vingtaine d’euros de plus par mois, nos experts prédisent la cata. Pourtant, au moment de la création du Smic, en 1970, c’était 20 % de plus (soit 300 euros d’aujourd’hui). Et quand on a créé en 1950 l’ancêtre du Smic, le Smig, c’était… plus de deux fois plus ! Trop élevé on vous dit.

*  Voir Siné Hebdu n°2, 17 septembre 2008. Pour en savoir plus : www.cidrolin.com

En kiosque aujourd’hui

Siné Hebdo n°41

• Entretien de Siné Hebdo avec la philosophe Isabelle Stengers : « J’aime me rendre incomestible ». Cette récalcitrante remet en cause les autorités scientifiques, les experts et s’intéresse depuis toujours aux sujets controversés : hypnose ou sorcière. Elle déploie une formidable énergie pour « résister à la barbarie qui vient », titre de son dernier ouvrage.

« La barbarie, c’est lorsque ce qui était intolérable devient toléré puis normal.« 

 

 

 

Rencontre avec Isabelle Stengers (vidéos)

Les Starhawks : Femmes, magie et politque.

http://www.dailymotion.com/video/x9lygb

 

Voir les deux autres vidéos : ICI

Explosion du chômage en Sambre-Avesnois : + 22,5 % en un an !

Plus qu’ailleurs, le chômage explose en Sambre-Avesnois

(source : lavoixdunord.fr – 17/06/09)

Fin 2008, l’arrondissement d’Avesnes-sur-Helpe comptait 12 600 demandeurs d’emploi. Depuis, plus de cinq mille chômeurs ont fait exploser les chiffres : c’est en Sambre-Avesnois que le chômage augmente le plus dans le Nord – Pas-de-Calais. Détail et explications avec Jean-Paul Demailly, de la direction du Pôle Emploi. Cela fait plusieurs semaines que la rumeur s’amplifiait : une fois de plus, le chômage explosait en Sambre-Avesnois, plus qu’ailleurs. Jean-Paul Demailly, chargé de mission à la direction du Pôle Emploi, confirme : avec 22,5 % d’augmentation en un an, la progression du chômage, dans l’arrondissement, est la plus importante du Nord – Pas-de-Calais. Fin avril, la Sambre-Avesnois comptait 18 555 demandeurs d’emploi.

Suite de l’article de La Voix du Nord : ICI

Michelin : « coup de massue » pour les salariés de Noyelles-les-Seclin

La direction a annoncé la fermeture de l’usine Sodemeca, filiale du groupe Michelin qui fabrique des pneus très haut de gamme, à Noyelles-les -Seclin ce qui va entraîner le redéploiement de 276 salariés vers d’autres sites, notamment celui de Clermont-Ferrand. La production de ces pneus haut de gamme sera transférée sur le site de Gravanches, près de Clermont-Ferrand. Quant à la production de pneus de tourisme de Montceau-les-Mines, elle sera regroupeé dans d’autres usines en Europe. 

A l’annonce de cette fermeture, les salariés se sont spontanément mis en grève. »C’est un coup de massue. On a un grand sentiment de dégoût », pouvait-on entendre ce matin devant l’usine où s’étaient rassemblés les salariés. Et d’ajouter : «  »Vous vous rendez compte, Michelin fait des bénéfices record, est numéro Un mondial et nous casse comme ça. Le reclassement oui, mais vous avez vu où se trouvent les sites? Beaucoup de gens ont leur famille ici ».

Pour les syndicats, très inquiets pour leurs collègues du Nord, la fermeture de cette usine est une « grosse surprise » car l’entreprise « dégage des bénéfices et verse des dividendes aux actionnaires » pendant que les salariés « subissent » les conséquences de la crise. (déclaration CFDT)

Déclaration corroborée par les boursiers :

Depuis le 1er janvier 2009, l’action Michelin a gagné 14, 37 % ! (source : Boursier.com – 17 juin)

Michelin : CM-CIC Securities estime que la marge peut côtoyer les 10%

17/06/2009 | 11:43

CM-CIC Securities reste à l′achat sur Michelin et relève son objectif de cours de 42 à 54 euros. « L′étude détaillée du rapport Performance Responsabilité Michelin, publié tous les deux ans, nous donne des éléments qualitatifs pour considérer comme crédible le scénario d′une marge normative [la marge attendue régulièrement par les analystes, ndlr] qui pourrait s′approcher des 10% de manière durable », écrit la maison de courtage à ses clients. Elle rappelle que la valorisation actuelle du titre intègre un objectif de marge normative proche de 7,7%, équivalent à celui des dix dernières années. Le courtier souligne par ailleurs que Michelin continue de renforcer son avantage concurrentiel, avec des pneumatiques plus performants de 20 à 40% pour un écart de prix qui n′est que de 10%. D′autre part, le groupe tire parti d′une opportunité historique liée à sa pyramide des âges, avec 30.000 départs en retraite à l′horizon 2012 sur un effectif en Europe et Amérique du Nord de 77.000 personnes. A court terme, CM-CIC Securities estime possibles de bonnes surprises en termes de gestion de la trésorerie. (Source : LesEchos.fr)

Ce seront donc bien les salariés qui paieront ces « bonnes surprises  » réservées aux actionnaires. Mais, bien entendu, selon Brice Hortefeux, ministre du Travail et conseiller régional d’Auvergne, il n’y a pas «d’effet d’aubaine» par temps de crise de la part de Michelin. «Je sais combien les responsables de la manufacture sont attentifs à ne pas jouer sur l’emploi.» !!! (déclaration faite à BFM radio)

Les autres sites touchés par cette réorganisation sont ceux de Montceau-les-Mines (Saône-et-Loire), Tours (Indre-et-Loire) et Cholet (Maine-et-Loire).

Au total, ce sont 1093 postes qui seront supprimés. A cela s’ajoute un plan de départs volontaires (!!)  pour 1 800salariés.

Bolloré au Cameroun, un bilan en images

Vu sur : blog.mondediplo.net/2009-06-16-

Dans le numéro d’avril du Monde diplomatique était publié « Les guerres africaines de Vincent Bolloré » et sur le site, au même moment, « Port, rail, plantations : le triste bilan de Bolloré au Cameroun ».

Thomas Deltombe y décortiquait la présence de l’industriel Bolloré en Afrique et notamment au Cameroun. La photographe Isabelle Alexandra Ricq*, avec la journaliste Nomba Danielle, ont rencontré les laissés-pour-compte et les bénéficiaires de l’un des théâtres d’opérations camerounais de Bolloré. Voici leur reportage, deuxième partie d’un travail photographique, intitulé « The men who sold the world » (Les hommes qui ont vendu le monde), commencé en Indonésie sous le titre « Détruire ». Ce second volet s’appelle « Soumettre ».

Suite de l’article du Monde diplomatique : ICI Cliquer sur les photos et afficher les légendes.

* Voir l’interview d’Isabelle Ricq sur :

http://www.lonelyplanet.fr :

 

Quand l’huile de palme détruit les forêts d’Indonésie

 

site d’Isabelle Ricq