Unilever : inquiétude des salariés

Posté par communistefeigniesunblogfr le 19 mai 2009

cgt.unilever.hpc-france

4 mai 2009

Pourquoi produisons-nous autant depuis le début d’année ?

Questionnement des salariés : Mais que se passe t-il à l’usine de Le Meux ?

Depuis des semaines, voir des mois, beaucoup d’entre vous s’interrogent sur les volumes de productions que nous sortons en ce moment.

Les questions qui reviennent tout le temps :

«Mais pourquoi nous produisons autant, alors que nos parts de marché en shampoings sont aussi basses. Pourquoi tous ces samedis travaillés depuis le début d’année ? Est-ce qu’Unilever ne serait pas en train de faire des stocks importants en prévisions d’une vente ou d’une fermeture ? »

Au CE du 25 avril dernier, il y avait ce point à l’ordre du jour. Le directeur du site, M. LAINE Bruno, s’est engagé à réaliser une étude sur les stocks en shampoing et dentifrices en France et en Europe. Il a ainsi annoncé qu’il présentera cette étude avant le prochain CE de mai.

19 mai 2009

Comme DALIDA !!!!! Des paroles … des paroles…

« … l’étude, elle se trouve toujours chez « Jacques PRADEL », pour « avis de recherche ». Encore un épisode… »

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Alors que les ventes se tassent, la production ne fléchit pas, les ouvriers craignent que la direction ne leur prépare un sale coup, comme chez Amora et Molex. Des stocks seraient constitués avant l’annonce d’une délocalisation. En effet, depuis 2007, Unilever déroule un plan de réduction des effectifs de 20000 postes, dont 12000 en Europe.

Mais cet « effet stock » pourrait être utilisé par Unilever pour exploiter davantage les salariés de ses sites européens. Après avoir obtenu le gel des salaires,  le groupe espère peut-être pouvoir jouer la carte de la réduction de salaire !

« On nous sert même du «vous avez de la chance d’avoir encore un boulot, dans la région ça devient rare» et autres pressions !» (source : marianne2.fr)

 

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